CV Cadre chef de produit materiel agricole toute la france Curriculum Vitae Cadre chef de produit materiel agricole toute la france
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Curriculum Vitae
Cadre chef de produit matériel agricole Toute la France

Poste : Cadre
Fonction : Chef de produit
Secteur : Matériel agricole
Expérience professionnelle : > 10 ans (senior)
Niveau de formation : Bac +2
Lieu : Toute la France
Publiée le : 05/06/2011 08:41:57


Etat civil :

Marié, 3 enfants



Expérience professionelle :

Depuis Novembre 2010 - Chef de marché Grands Espaces - YVAN BÉAL

Objectifs:

Appréhender le marché des tracteurs et tondeuses à motorisation diesel
Satisfaire et anticiper les besoins des clients
Mettre en place la stratégie marketing et commerciale la plus adaptée au marché des clients professionnels
Étager et rationnaliser la gamme des tracteurs, tondeuses, accessoires
Élaborer le budget (ventes, marge dégagée, stock) et réaliser le forecast mensuel en concertation avec la supply chain
Consolider, animer et stimuler le réseau Pro (250 concessionnaires)
Accompagnement transversal des 400 vendeurs en concession

Réalisations

Conception d'un catalogue Grands Espaces très qualitatif,
Réalisation d'une campagne hivernale (mailing 20 pages)
Construction d'un comparatif produit pour la nouvelle gamme TH-HST
Mise en place de fiches produit et refonte du tarif Grands Espaces

2005 - Nov. 2010 - Directeur Commercial - YVAN BÉAL

Objectifs:

Proposer et élaborer la stratégie commerciale (produits, services, réseau),
Animer l'équipe commerciale (49 collaborateurs)

Réalisations:

Élargissement de la gamme diesel avec 5 nouveaux produits en 2010,
Introduction d'une gamme d'accessoires pour l'entretien des terrains de sport et aires de jeu en gazon synthétique (WIEDENMANN)
Mise en place des campagnes pré-saison
Élaboration des modules vente et article pour notre ERP

Résultats:

CA 2005 : 26 M€ - CA 2008 : 41M€
Tracteurs espaces verts: + 5,4 % de part de marché entre 2007 et 2008
Professionnalisation du réseau PRO (pré-saison = 40% du CA annuel)

2001 - 2005 Directeur développement Produits agro-industriels - EUROTYRE SA

Objectifs:

Développer l'activité Poids lourd et Agro-industrielle du réseau,
Définir une stratégie moyen et long terme avec nos partenaires Manufacturiers pour les produits et services)
Référencer les fournisseurs pour notre centrale d'achat

Réalisations:

Création d'une cellule Européenne de dépannage 24/24
Mise en place d'un service grands-comptes
Organisation d'évènements avec nos clients et le club A.J AUXERRE
Mise en réseau d'un logiciel de gestion pour les flottes poids lourd

Résultats:

24000 véhicules en contrat d'assistance 24/24
Signature d'accords commerciaux : LEASE PLAN, ARVAL, ALD AUTOMOTIVE, ING CAR LEASE, MUTIFLEET, APPIA, C10, PETIT-FORESTIER, LAUDATE, JC DECAUX),
Création d'une notoriété et légitimité Poids Lourd de l'enseigne.

1996 - 2001 Responsable opérationnel - EUROMASTER

Gestion de 14 Centres spécialisés «véhicules Industriels» sur la région Centre (130 collaborateurs)

Objectifs:

Élaborer le budget et le Plan d'actions commerciales des agences,
Gérer le personnel et l'exploitation,

Réalisation:

Rationalisation du maillage sur la région Centre,
Séparation physique des activités «grand public» et «clients professionnels» (aménagement de magasins, redéploiement des hommes sur les agences, transfert de clientèle, réorganisation des portefeuilles des commerciaux).

Résultats:

Ouverture d'un centre de nouvelle génération sur un centre routier,
Élargissement de la palette de nos services(équilibreuses mobiles, camionnettes atelier pour la géométrie des Poids-Lourds sur site),
Développement des contrats d'entretien au kilomètre et des budgets pneus,
Amélioration du taux de service et de la marge.

Gestion de 11 Centres toutes activités sur la région Normandie

Objectifs:

Animer le personnel des agences et la force de vente (Revendeurs, Poids Lourd, Agricole)

Réalisations:

Intégration du réseau MARSAT pneumatiques suite à croissance externe (6 agences), rationalisation du maillage.

Résultats:

Augmentation des amplitudes horaires (journée continue, ouverture le samedi A.M, horaires individuels)




Formation :

Diplôme de niveau 3 «Transport et logistique» ROUEN BUSINESS SCHOOL





Intérêt :

VTT, randonnée et ski. Membre d'un club services.



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CV :


CV Chef d'équipe cuisinier restauration collective Loiret
2012 - Chef de cuisine dans un restaurant entreprise ( EUREST) Pithiviers (45) 2009-2011 - Employée de Restauration et services à SODEXO Nanterre...

Publiée le :
21/05/2012 22:25:28
Poste : Chef d'équipe - Fonction : Cuisinier - Secteur : Restauration collective -
Lieu : Loiret - Expérience : > 10 ans (senior) - Niveau : Bac Pro, BEP, CAP -

CV Saisonnier commerce grande distribution Nîmes
Saison 2010 1 mois : Cueillette des melons Travail en équipe, prise de poste dès 6h00, week-end compris et jour férié. Bonne résistance physique...

Publiée le :
21/05/2012 21:52:24
Poste : Saisonnier - Fonction : Commerce - Secteur : Grande distribution -
Lieu : Nîmes - Expérience : < 1 an (étudiant, jeune diplômé) - Niveau : Bac et niveau bac -

CV Saisonnier commerce grande distribution Nîmes
Saison 2010 1 mois : Cueillette des melons Travail en équipe, prise de poste dès 6h00, week-end compris et jour férié. Bonne résistance physique...

Publiée le :
21/05/2012 21:49:29
Poste : Saisonnier - Fonction : Commerce - Secteur : Grande distribution -
Lieu : Nîmes - Expérience : < 1 an (étudiant, jeune diplômé) - Niveau : Bac et niveau bac -

CV Agent stocks produits alimentaires intermédiaires Hauts-de-Seine
2009 2011 approvisionnement en produit alimentaire des rayons chez Ed 2007 2009 Agent de sécurite pour le magasin JAZZ Ivry sur seine diplome:...

Publiée le :
21/05/2012 21:14:15
Poste : Agent - Fonction : Stocks - Secteur : Produits alimentaires intermédiaires -
Lieu : Hauts-de-Seine - Expérience : 1 à 5 ans (débutant) - Niveau : Bac et niveau bac -

CV Enseignant formation paysagisme, espaces verts Toute la France
6 ans (2006 à 2012) dans la Formation/Enseignant CFA, Lycée, formation adulte GRETA et auprès de professionnels 25 ans (1981 à 2006) de métier en aménagements...

Publiée le :
21/05/2012 19:55:04
Poste : Enseignant - Fonction : Formation - Secteur : Paysagisme, espaces verts -
Lieu : Toute la France - Expérience : > 10 ans (senior) - Niveau : Bac +2 -


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